13 empresas procuram estagiários e trainees

Destaque para InterCement, que oferece moradia para os trainees; inscrições se encerram em 27 de maio

Imagem Divulgação

Trainees da Whirlpool: empresa quer profissionais questionadores

Para quem está buscando oportunidades de trainee ou estágio, confira os programas com inscrições abertas em ordem crescente de término das inscrições:

Santander – trainee

São 188 oportunidades para trainees. Para participar, os candidatos devem estar no último semestre ou serem formados há no máximo dois anos nos cursos de administração, economia, ciências contábeis, engenharia e marketing.

Há oportunidades nos estados do Amazonas, Bahia, Ceará, Espírito Santo, Goiás, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Mato Grosso, Pará, Paraíba, Pernambuco, Paraná, Rio de Janeiro, Rio Grande do Norte, Rio Grande do Sul, Santa Catarina, Sergipe e São Paulo.

Inscrições: até 16 de maio pelo site da Viva Talentos

Guarani –  estágio

Para participar é preciso estar no útlimo semestre dos cursos de  administração, ciências da computação, comunicação visual, direito, economia, engenharia agrícola, engenharia agronômica, engenharia civil, engenharia da computação, engenharia de alimentos, engenharia de produção, engenharia elétrica, engenharia mecânica, engenharia química, psicologia, relações públicas e sistemas de informação.

Inscrições: até 18 de maio pelo site do Guarani.

DuPont – trainee

São 15 oportunidades para recém-formados nos cursos de engenharia, administração, comércio exterior, marketing, economia, agronomia e ciências contábeis. O processo de seleção conta com provas online, dinâmicas de grupo e entrevistas.

Salário: não divulgado.
Inscrições: até 21 de maio pelo site de Talentos daDuPont 

Grupo EBX – trainee

São 6 vagas pra engenheiros formados a partir de julho de 2010 ou com formação prevista para julho de 2012. Os candidatos também devem ter inglês avançado, domínio do pacote Office e disponibilidade para viagens. Espanhol é desejável.

O processo seletivo será composto por cinco etapas: inscrições, testes online (inglês e raciocínio lógico), laboratório de competências (dinâmica de grupo), teste oral de inglês e assessment center (painel e entrevista com gestor e RH).

Salário: não divulgado.
Inscrições: até 24 de maio pelo site da EBX.

Embraco – estágio

A Embraco abriu 110 vagas para seu programa de estágios de 2012. Os candidatos devem ser alunos de curso técnico e superior de diversas áreas.

A empresa oferece plano de saúde e subsídios para medicamentos, auxílio moradia no valor de um salário mínimo para estudantes de fora de Joinville ou Itaiópolis (SC) e vale alimentação.

Salário: entre R$ 769,79 e R$ 1026,39.
Inscrições: até 27 de maio pelo site da Embraco.

InterCement – trainee

A InterCement, holding do Grupo Camargo Corrêa para negócios de cimento, abriu as inscrições para seu programa de trainee. As vagas são para profissionais formados entre julho de 2010 e julho de 2012 nos cursos de engenharias eletrônica, mecânica, mecatrônica, química, elétrica, produção e de minas e geologia

O processo seletivo é composto por uma etapa on-line, com teste de raciocínio lógico; dinâmica de grupo; entrevistas e painel com gestores. Os benefícios incluem plano de saúde, plano odontológico, previdência, refeitório, 3 passagens para a cidade de origem ao longo do programa, casa mobiliada e programa de participação nos lucros.

Salário: não divulgado.
Incrições: até 27 de maio pelo site da InterCement.

BG Brasil – trainee

O programa tem duração de dois anos. Por pelo menos seis meses, os trainees devem trabalhar em uma unidade da BG no exterior. São 24 opções de países.

Ao todo, são 13 oportunidades para as áreas de engenharia de petróleo e reservatório, engenharia de poços, geologia, operações, comercial e geofísica. Os candidatos devem se formar até julho de 2012 e ter inglês fluente.

Inscrições: até 31 de maio pelo site da BG

Whirlpool – trainee 

A Whirlpool não tem um número fechado de vagas. No ano passado, 21 candidatos foram selecionados.Para participar é preciso ter concluído a graduação entre dezembro de 2010 e dezembro de 2012 em qualquer área, além de inglês fluente e disponibilidade para mudar de cidade, estado ou país.

O programa tem duração de 27 meses. No primeiro ano, os trainees participarão de treinamentos e desenvolverão um projeto para a companhia, que pode ser feito no exterior. Os criadores dos melhores projetos terão a chance de passar uma temporada em uma unidade da Whirlpool em outro país.

Inscrições: até 18 de junho pelo site da Whirlpool Trainee
Salário: 4,5 mil reais

Braskem – estágio

A Braskem abriu 53 vagas de estágio para estudantes de diversas áreas e localidades que tenham previsão de formação entre junho de 2013 e junho de 2014. O programa tem duração de dois anos.

O processo seletivo da empresa inclui análise de currículo, dinâmica de grupo e painel com entrevistas. Os benefícios são assistência médica, vale-refeição (ou alimentação no refeitório), transporte e seguro contra acidentes pessoais.

Salário: não divulgado.
Inscrições: até 7 de junho pelo site da Braskem.

P&G – estágio
Há oportunidades para estudantes de nível superior dos cursos de administração, engenharia, economia e psicologia. São Paulo, Louveira (SP), Rio de Janeiro e Manaus são as cidades com vagas disponíveis.

Inscrições: prazo indeterminado pelo site da P&G
Salário: não divulgado

Deloitte – trainee
São 700 oportunidades (sendo que 450 para São Paulo) para estudantes ou recém-formados nos cursos de Ciências Contábeis, Economia, Administração, Engenharia, Direito, Ciências Atuariais, Ciências da Computação ou Sistemas de Informação. Os selecionados já são contratados como funcionários da consultoria.

Inscrições: ao longo do ano pelo site da Deloitte
Salário: não divulgado

Ernst & Young Terco – trainee
A empresa de finanças abriu processo seletivo para contratar cerca de 900 trainees em 2012. As vagas são para os 12 escritórios da empresa no Brasil inteiro.

Os estudantes têm de ser das áreas de ciências contábeis, administração, direito, economia, relações internacionais, ciências atuariais, engenharia, matemática, estatística e cursos relacionados à tecnologia da informação, com conclusão prevista para 2012 e 2013.

Os benefícios incluem vale alimentação e assistência médica.

Salário: não divulgado.
Inscrições: ao longo do ano pelo site da Ernst & Young.

SC Johnson – estágio
A empresa seleciona candidatos para 35 vagas nas áreas de vendas, gestão de talentos, marketing, finanças e operações para as unidades do Rio de Janeiro e São Paulo. Os candidatos devem ser das áreas de engenharia, economia, administração, comunicação social, ciências contábeis, desenho industrial, psicologia, química industrial ou farmácia. É preciso, ainda, ter bom conhecimento de inglês e domínio do MS Office.

Os benefícios são ticket refeição, plano de saúde nas redes credenciadas, seguro de vida, vale-transporte e auxílio estacionamento.

Salário: de R$ 560,00 a R$ 700,00.
Inscrições: ao longo do ano pelo site da SC Johnson.

Via: Exame.com

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